북제주군이 금년 행정업무 내부혁신을 본격적으로 추진하는 가운데 4일 확대간부회의에서 ‘일하는 방식’혁신 과제에 대한 중간점검발표를 했다.

이날 중간점검결과 발표에서 ‘일하는 방식’5대 혁신과제 중 회의문화과제에 대해, 사전회의자료 배포 및 ppt활용보고를 통한 종이 없는 회의정착과 토론식 회의 등을 정착해 나가기로 했다.

북제주군이 추진하는 ‘일하는 방식’ 5대 혁신과제는 회의문화개선, 복무행태개선, 출장행태개선, 점심시간 자리 비우지 않기, 회계업무일원화 등으로 지난해부터 공직자들이 스스로 토론과 학습을 통해 꾸준히 추진해오다, 중간점검을 통해 장애요인 분석과 극복방안을 모색하는 계기가 되었다.

조형근 기자 다른기사 보기